تخطى الى المحتوى
3 قراءة دقيقة

تقرير CEP الجديد ميزات سارة لوفان

المقتطف التالي هو مقابلة مع مسؤولة برنامج الفنون سارة لوفان من تقرير CEP جديد يسمى العلاقات مهمة. كانت سارة من بين مسؤولي البرنامج الأكثر تصنيفًا في تقارير C Gr'see Perception.

CEP: ما هي التجارب التي شكلت فلسفتك على أهمية العلاقات بين الممول / الممنوح؟

سارة لوفان: ذهبت في رحلة مع "صندوق الشعب الأول" إلى بضعة تحفظات وكان لي شرف التعلم بشكل أعمق عن الثقافة الوطنية وسياق المنح في ثقافات ليست ثقافتي. تعرفت أيضًا على الطرق التي سأذهب بها (أتعرف على أنني امرأة بيضاء) إلى وضع ما وكيف أحتاج إلى تغيير الطريقة التي أعمل بها أو أجري محادثة من أجل احترام ثقافة شخص آخر عندما أقترب ، أو أتعامل معي ، المجتمعات فيما يتعلق بالتمويل. لقد مررت أيضًا بعملية مع Alexs Pate - إنه شخص ومعلم وكاتب مدهش. هو كتب أميستاد. قام بعملية مع مجموعة منا تسمى العطاء البريء. يعتمد ذلك على شيء قام به في الفصول الدراسية مع المدرسين والطلاب ، وقام بإنشاء منهج للعمل الخيري. وقد كان لذلك دورًا أساسيًا في فهمي للطريقة التي يمكنني بها تحسين أدائي في هذا العمل - فقط من خلال فهم كيف يمكن أن أتصور أو كيف أتصور أو كيف أبدو عندما أسير في غرفة. أنا أمثل مؤسسة كبيرة. إنني أقدر التعلم من الآخرين حول كيفية أن تكون أكثر صدقًا وإدراكًا لمكان المستفيدين عندما تجري محادثة معهم وتحترم تلك القوة الديناميكية.

"ليس هناك في الحقيقة مساحة ، في رأيي ، لمؤسسة تخبر المنظمة بما يجب القيام به. ليس من الجيد أن تكون منحًا بهذه الطريقة. قد يكون لديّ أفكار وخبرات وأفكار يمكنني مشاركتها مع إحدى المنظمات ، لكنني أفترض أنني أعرف أن ما هو أفضل بالنسبة لهم لتحديد الأولويات ليس على ما يرام ".
- سارة لوفان ، مسؤول برنامج الفنون

CEP: ما الذي تعلمته خلال وقتك كموظف برنامج غير الطريقة التي تحافظ بها على العلاقات مع المستفيدين؟

سارة لوفان: لقد تعلمت أن معظمنا يحاول فعل شيء لجعل المكان الذي نعيش فيه أفضل. أحاول دائمًا الدخول بعقل متفتح وقلب مفتوح. واستمع. أفكر في مكان وجود الأشخاص وما يحاولون إنجازه ، وأكرمهم حقًا وجهودهم. بصراحة ، هذا ما تعلمته. لقد تعلمت أيضًا أنني بحاجة ، في هذا المنصب ، لفهم العرق والثقافة بطريقة أعمق. لا أحتاج فقط إلى قراءة الكتب ، بل يجب أن أقيم علاقات فعلية مع أشخاص ليسوا مثلي ، والذين لا يبدون مثلي ، ولا يمارسون نفس الأشياء التي أمارسها ، وليس فقط للبحث عن تلك العلاقات ، ولكن تطويرها. هذا النوع من العمل أمر حتمي لاستمرار المؤسسة في صلاتها بطريقة أصيلة والقيام بالمنح بشكل جيد - منح كبير ، في الواقع. المنح القوية هي عندما تستمع وتتصرف بمعرفة ومشاركة الأشخاص الذين تحاول الاتصال بهم.

ظهرت سارة لوفان في أهمية علاقات CEP: مسؤولو البرامج ، الممنوحون ، ومفاتيح النجاح أبلغ عن.

اقرأ التقرير

موضوع: فنون

نوفمبر 2017

العربية
English ˜اَف صَومالي Deutsch Français 简体中文 ພາສາລາວ Tiếng Việt हिन्दी 한국어 ភាសាខ្មែរ Tagalog Español de Perú Español de México Hmoob አማርኛ العربية