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宣布麦克奈特的新战略框架

致公开信 社区

当我们开始新的一年时,我们很高兴与您分享McKnight Foundation的新功能 战略框架2019-2021.

去年11月,我们的董事会一致批准了该文件。鉴于当今社会和地球的挑战,它反映了我们共同的紧迫感。它还反映了我们致力于将基金会的资源用于相关性,可信度和影响力 - 所有这些都与我们的受助者和社区合作伙伴合作。

该框架阐明了我们的使命,我们的价值观以及我们慈善方法的核心要素。它将指导我们的方向设定和决策制定,它将为我们奠定基础,因为我们对自己的关系,工作和影响负责。该框架捕捉了我们今天处于最佳状态时的所有人,并推动我们走向集体愿望。

战略框架有什么新内容:在这个家族基金会长达数十年的历史和管理基础上,我们更新了我们的使命,并完善了我们的慈善方法,以反映不断变化的时代。我们的新使命是 在人与地球茁壮成长的过程中,推进更加公正,富有创造力和丰富的未来.

我们的新使命是推进更多 只是, 创作的,和 丰富 人与地球茁壮成长的未来。

这一使命宣言源自McKnight董事会和员工的深刻而有意的思考,受到我们从更广泛的社区中所体验和学习的影响。我们每天看到的行动和例子都体现了我们的新使命,即使我们对反补贴力量有着清晰的认识。我们相信这是一个需要机构大胆并带来丰富思维的时代,这种思维能够扩展我们对可能性的想象。这个新的战略框架将帮助我们做到这两点。

与早期的框架一样,我们从许多来源中汲取灵感和想法。在这些见解中,我们特别感谢那些我们从仿生学中汲取的东西, 通过模仿自然的经过时间考验的模式和策略,寻求可持续解决人类挑战的创新方法,“和 从根源领导:为今天的世界提供自然灵感的领导力课程 作者:凯瑟琳·艾伦。此外,最近出版了FSG 变革 及时,因为我们考虑机会更好地“适应功能” - 任何实体采取的形式应遵循其预期目的的设计概念。

“我们相信这是一个需要机构大胆并带来丰富思维的时代,这种思维方式可以扩展我们对可能性的想象。”

这个新的战略框架自然会引发关于McKnight可能会发生什么变化的问题。也许最好从我们所知道的开始 惯于 更改。

麦克奈特基金会仍然是一个以地方为基础的家庭基金会,关心我们在所有工作场所的深厚关系,特别是我们的家乡明尼苏达州。我们坚持我们一直以来的长期系统思维方法,并致力于在我们的合作伙伴关系和社区中实现透明,尊重和公平。

我们的董事会和员工将采用适应性行动,开始根据我们的战略框架,研究如何应对这些时代的迫切需求。我们将评估我们现在的状况,我们如何做得更好,以及我们在哪里挑战自我。我们将利用当前工作的优势,同时寻求更有效的方法,并确保我们的系统和实践适合运作。在接下来的几个月里,我们将分享关于新框架影响的其他想法,包括我们的战略是否以及如何发展。

中西部气候与能源项目主任Aimee Witteman和投资总监Elizabeth McGeveran在McKnight的办公室见面。
教育项目主管Erin Imon Gavin在Wellstone小学读书。
艺术项目总监Vickie Benson在Juxtaposition Arts的资本竞选活动中与社区成员进行了交谈。

当我们选择一起走向未来时,我们不禁要记住并尊重 过去- 建立这个四代家庭基金会的精神。创始人William L. McKnight是3M的早期领导者,他的妻子Maude L. McKnight在基金会中嵌入了创新,循证研究和人们创造潜力的重要性。他们的女儿弗吉尼亚·麦克奈特·宾格(Virginia McKnight Binger)带来了以心为中心的同情心,慷慨和以人际关系为基础的方法,至今仍是基金会的推动力量。

随着我们开始融入新的战略框架,我们继承了他们的遗产。我们在思想和心灵中保持积极变革的可能性 - 作为基础,作为一个社区,作为一个星球 - 并期待与您一起实现这一变革。

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话题: 战略框架

一月2019

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