Lumaktaw sa nilalaman
5 min read

Isang Tala ng Pasasalamat para sa Pagsuporta sa Ating Madiskarteng Framework

McKnight Foundation Strategic Framework Survey

Umaasa kami na mayroon kang isang pagkakataon sa ngayon upang basahin ang aming bagong pahayag ng misyon at Strategic Framework 2019-2021.

Nagpapasalamat kami sa lahat ng mga pananaw, katanungan, payo, at pagbubuhos ng tapat na kalooban simula noong paglulunsad noong Enero. Ang isang espesyal na pasasalamat sa mga taong kumuha ng oras upang makumpleto ang aming survey-108 mo! Nabasa namin ang feedback na may mahusay na interes.

Kapag ang isang funder ay naglalagay ng isang survey sa publiko, naniniwala kami na mahalaga na iulat ang mga resulta. Sa kasong ito, nalulugod kaming makita ang napakalapit na pag-align sa pagitan ng kung ano ang pinakamataas na isip para sa aming mga kasosyo sa komunidad at ang aming mga intensyon sa Framework.

Narito ang ilan sa mga pinaka-kapansin-pansin na mga tema at mga tanong na lumitaw-na may kinatawan na mga komento na habi sa buong:

Kagalingan: Marami ang nagbahagi sa aming pagkamapagdamdam tungkol sa mahihirap na oras na aming tinitirhan at ang pagtaas ng stress sa aming natural at social system.

"Bang! Ito ay isang kritikal na sandali sa aming kasaysayan kaya binabaluktot namin ang aming laro at hinihimok ka na gawin ang parehong. Kailangan namin ang LAHAT ng mga kamay sa deck at kami ay naroon sa iyo. "

"Isang tawag sa pagkilos. Ako ang ED ng isang maliliit na samahan ng sining, at ang estratehiyang balangkas ng balangkas ay nagpaputok sa akin upang gawin ang aming gawain nang mas seryoso sa mga tuntunin ng aming ginagawa / magagawa / dapat gawin para sa komunidad na pinaglilingkuran namin. Ang aking napakaliit na tauhan ay dinala rin. "

Pagbabago sa Klima: Natukoy ng mga tao ang mga tiyak na lugar kung saan nila nadama ang partikular na pangangailangan ng madaliang pagkilos, lalo na ang limitadong panahon ng oras na kailangan nating kumilos upang maiwasan ang pinakamasama posibleng sitwasyon para sa kinabukasan ng ating planeta at lahat ng buhay na ito.

"Pinahahalagahan ko na iyong piniling ang salita sa lupa sa iyong pangitain na pananaw .... Ang lahat ng mga mata ay kailangan upang mapangalagaan ang ating lupa. "

"Ang diskarte ng Society sa paglutas ng mga problema ay pinalakas ng maraming taon (linear at silo pag-iisip, pakikinig sa mga boses na loudest, pinaka mahusay na pinondohan, o pinaka-konektado, atbp.). Ang McKnight ay katangi-tanging nakaposisyon upang maging tagapagbuo para sa malaking pagbabago na kailangan nating gawin upang matugunan ang pagbabago ng klima at lumipat sa mas malinis at masidhing hinaharap. "

Equity: Maraming tao ang napansin kung paano namin nakataas at isinama ang equity sa buong Framework. Nanatiling tapat kami sa pagkakaiba-iba, katarungan, at pagsasama (DEI) bilang isang prayoridad ng Foundation, lalo na pagdating sa pagtaas ng katarungan sa panlahi sa ating estado sa tahanan.

"Ang isang 'mas makatarungan, malikhain, at sagana sa hinaharap' ay eksakto kung ano ang kailangan ng Minnesota. Pinahahalagahan ko rin ang iyong malinaw na pag-anunsyo ng isang diskarte na nakatuon sa katarungan at ang tukoy na pagpapangalan ng 'disparities ng lahi' bilang isang isyu na dapat i-address. Na inilalagay ka na sa unahan ng mga organisasyon na natatakot na pangalanan ang mga partikular na isyu dahil sa takot sa pag-tumba ng bangka. "

"Binubuo ng Framework ang gawain sa komunidad sa paligid ng mga asset, lakas, at katatagan sa halip na mula sa isang lugar ng kawanggawa at pagkukumpuni. Sinabi iyan, kinikilala din nito ang pinsala na sanhi at magpapatuloy sa ating mga kasalukuyang kaayusan. "

Ipinaalala sa iba sa amin na ang DEI ay isang trabaho, at kailangan nating isaalang-alang ang etniko, bansang pinanggalingan, wika, pang-heograpiya, at karagdagang mga konteksto sa kultura. Hiniling sa amin ng isa na isaalang-alang ang mga pangangailangan ng mas maliliit na organisasyon na pinangungunahan ng mga taong may kulay, at isa pang sumasagot sa survey ang nagpahayag ng pagmamalasakit sa konsentrasyon ng kayamanan at kapangyarihan sa mga kamay ng ilan.

Pagtukoy Mayaman: Isa sa mga nangungunang katanungan: Ano ang ibig mong sabihin sa iyo masagana? Ang salitang nag-intriga sa ilan at nalulungkot sa iba.

Kapag sinasabi namin masagana, tinutukoy namin ang malawak na imahinasyon at katatagan na taglay namin bilang isang tao, pati na rin ang pagkabukas-palad ng aming mga likas na sistema. Napakaimpluwensyahan kami ng mga prinsipyo ng biomimicry, na nagtuturo sa amin na mayroon na kami ng higit sa sapat para sa aming mga pangangailangan kung ginagamit namin ang aming mga mapagkukunan nang matalino. Halimbawa, ang kalikasan ay tumatakbo sa sikat ng araw. Na-quote ang Kathleen Allen sa kanyang aklat Nangunguna mula sa mga Roots, "Ang lahat ng nabubuhay na tao-buhay ng halaman, mga ibon, reptile, at mammal-ay pinalakas ng enerhiya mula sa araw. Ang sikat ng araw ay hindi lamang nasa lahat ng dako, libre ito! Ito ay napakaganda upang mapagtanto na ang lahat ng buhay ay nagsisimula sa ganoong masaganang pagkilos. "

Simula sa isang masaganang pag-iisip, sa halip na isang mindset na batay sa takot na mindset, nagpapalaya sa atin na isipin ang mga makabagong solusyon.

Paano namin Mamuhunan: Narito ang isa pang tanong na aming narinig: Mag-iisipan ka ba ng higit pang mga investment na may kaugnayan sa programa (PRIs)?

Patuloy naming isaalang-alang ang mga umuusbong na pagkakataon sa PRI na angkop sa aming pamantayan. (Bisitahin ang aming epekto sa pahina ng FAQ na pamumuhunan upang makita ang pamantayan.) Dahil nagsimula sa epekto sa pamumuhunan noong 2013, inilipat na natin ang isang ikatlong bahagi ng ating mga dolyar na endowment patungo sa mga pamumuhunan sa epekto o mga pamumuhunan na nakahanay sa misyon. Nangangahulugan iyon na ang isa sa tatlong dolyar na mga inilaan ng McKnight ay nakahanay sa aming mga halaga.

Anong susunod? Ang bagong Madiskarteng Framework ay may likas na sparked na mga katanungan tungkol sa kung ano, kung mayroon man, maaaring magbago sa McKnight:

"Anong mga pagbabago sa iyong mga programang grantmaking ang darating? Ang pagiging malinaw sa lalong madaling panahon kaysa sa hinaharap tungkol sa kung paano sa tingin mo na iyong susukatin ang mga ito ay mahalaga (sa larangan). "

Pinahahalagahan namin ang mahalagang gawa na iyong ginagawa, at alam naming marami ang sabik na marinig kung ano ang susunod. Sa puntong ito, wala kaming mga pagbibigay ng mga pagbabago upang mag-ulat at ipapaalam sa iyo kung at habang nagbabago ang aming pagbibigay. Nakita namin ang Madiskarteng Framework bilang isang saligan na dokumento, at patuloy naming sinusuri kung paano pinakamahusay na isulong ang aming misyon at ipamuhay ang aming mga halaga.

Maraming salamat sa lahat ng ginagawa mo upang maganap ang positibong pagbabago.

Paksa: Strategic Framework

Abril 2019

Tagalog
English ˜اَف صَومالي Deutsch Français العربية 简体中文 ພາສາລາວ Tiếng Việt हिन्दी 한국어 ភាសាខ្មែរ Español de Perú Español de México Hmoob አማርኛ Tagalog