Lumaktaw sa nilalaman
2 min read

Ang Pahayag ng McKnight Foundation sa Diversity, Equity, at Pagsasama

Isipin ang mundo kung saan kinikilala ng bawat bata ang kabanalan ng kanilang sangkatauhan. At bawat pamilya ay may sapat na makakain, at isang lugar na tumawag sa bahay, kahit na ang kulay ng kanilang balat o ang zip code ng kanilang kapanganakan.

Isipin kung magkano ang mas mataas na maaari naming pumailanglang sa aming mga sining at agham kung nalaman namin na ang katalinuhan ay nagmumula sa lahat ng tirahan, at hinanap namin ang mga nakatagong asset.

Isipin kung ang lahat ay makapagtatamasa ng kagandahang-loob ng lupain na nagtataguyod sa atin para sa mga henerasyon, at maaari tayong magkasama upang mapanatili ang ating isa at tanging Daigdig.


Gabay sa paningin na ito, ang McKnight Foundation ay nakatuon sa pagkakaiba-iba, katarungan, at pagsasama bilang pangunahing mga halaga.

Diversity: Pinahahalagahan namin at ginagampanan ang aming mga pagkakaiba, at kinabibilangan at sinasalamin namin ang mga komunidad na aming pinaglilingkuran.

Equity: Nilayon namin ang aming mga patakaran, kasanayan, at mga mapagkukunan upang ang mga tao ng lahat ng mga karera, kultura, at mga sosyo-ekonomikong katayuan ay may tunay na mga pagkakataon upang umunlad.

Pagsasama: Lumilikha kami ng kapaligiran kung saan nararamdaman ng lahat ang nagkakahalaga at iginagalang.

Ang pangakong ito ay kritikal sa pagpapalalim ng ating kaugnayan, kredibilidad, at pagiging epektibo, at palakasin nito ang ating misyon upang mapabuti ang buhay ng mga kasalukuyan at hinaharap na henerasyon. Ang civic at economic vitality ng aming estado sa Minnesota, na kilala bilang Mni Sota Makoce sa Dakota, ay nakasalalay sa inclusive at pantay na pagkakataon para sa lahat.

Nakikita namin ang maraming paraan upang mapagtanto ang paningin na ito bilang isang tagapondo, convenor, pinuno ng pag-iisip, at bilang isang employer, entidad sa ekonomiya, at institutional investor.

Sa lahat ng ginagawa namin, naghahangad kami na maging malay at matugunan ang mga malalim na nakagagalit na mga gawi, kaugalian ng kultura, at mga istraktura ng paggawa ng desisyon na nagpapatuloy ng mga di-katarungan. Ang diskriminasyon sa lahi ay isang pamana ng masakit na kasaysayan ng ating bansa, at ang lahi ng institutional na lahi at walang malay na bias ay nanatili. Ang ibig sabihin ng katapatan ay ang pagtanggap sa kung ano ang kailangan ng isa upang magtagumpay, dahil hindi lahat tayo ay ipinanganak na may parehong mga pagkakataon.

Tinatawid natin ang ating gawain sa pagkakaiba-iba, katarungan, at pagsasama sa lakas ng loob at pag-asa-pag-alam na nangangailangan ito ng matibay na pangako. Kapag nagkakamali tayo, maaari tayong mag-adapt at patuloy na matuto.

Ang gawaing ito ang aming ibinahaging pananagutan-at ang aming ibinahaging pagkakataon - dahil ang nakakaalam ay walang mas mababa kaysa sa aming ibinahaging kapalaran.

Basahin ang mga tala sa konteksto para sa karagdagang background sa pahayag DEI ng McKnight.

Tingnan ang video sa Pranses o sa Espanyol.

Paksa: Diversity Equity & Inclusion

Enero 2018

Tagalog
English ˜اَف صَومالي Deutsch Français العربية 简体中文 ພາສາລາວ Tiếng Việt हिन्दी 한국어 ភាសាខ្មែរ Español de Perú Español de México Hmoob አማርኛ Tagalog