ໃນຂະນະທີ່ມູນລະນິທິ McKnight ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນພັດທະນາໂປແກຼມ ໃໝ່ ທີ່ອຸທິດໃຫ້ແກ່ຄວາມສະ ເໝີ ພາບແລະການລວມເຂົ້າໃນລັດຂອງພວກເຮົາ, ພວກເຮົາໄດ້ຕັ້ງໃຈວ່າການມີສ່ວນຮ່ວມໃນສະຕິປັນຍາແລະຄວາມ ຊຳ ນານຂອງບຸກຄົນແລະຊຸມຊົນທີ່ຢູ່ນອກຝາຂອງມູນນິທິເພີ່ມຄວາມກ່ຽວຂ້ອງ, ຄວາມ ໜ້າ ເຊື່ອຖືແລະປະສິດທິຜົນຂອງໂຄງການ. ເມື່ອພວກເຮົາໃກ້ຈະມາເຖິງການເປີດເຜີຍ ຄຳ ແນະ ນຳ ກ່ຽວກັບການໃຫ້ທຶນຊ່ວຍເຫຼືອຂອງພວກເຮົາໃນລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນ, ພວກເຮົາຍິນດີທີ່ຈະລາຍງານສິ່ງທີ່ຄະນະແລະພະນັກງານຂອງພວກເຮົາໄດ້ຍິນແລະຮຽນຮູ້.
ວິທີການທີ່ຫຼາກຫຼາຍໃນການຄົ້ນຫາການປ້ອນຂໍ້ມູນຊຸມຊົນທີ່ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍ
ໃນທ້າຍເດືອນຕຸລາ 2019, McKnight ໄດ້ເປີດຕົວຂະບວນການປ້ອນຂໍ້ມູນການລົງທືນທີ່ມີຫຼາຍຮູບແບບທີ່ຖືກອອກແບບມາເພື່ອຊ່ວຍສ້າງຮູບຮ່າງແລະແຈ້ງໃຫ້ຊາບ ໃໝ່ ຂອງມູນນິທິ ໂຄງການຊຸມຊົນທີ່ມີຄວາມສີວິໄລແລະສະ ເໝີ ພາບ. ດ້ວຍປະຫວັດຂອງ McKnight, ຍຸດທະສາດຍຸດທະສາດ, ແລະຄວາມຊ່ຽວຊານຂອງພະນັກງານເປັນກອບອ້າງອີງທີ່ ສຳ ຄັນ, ມູນນິທິໄດ້ເຕົ້າໂຮມຄວາມເຂົ້າໃຈຈາກຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມຫຼາຍກວ່າ 1,000 ຄົນ, ເຊິ່ງເປັນຕົວແທນໃຫ້ແກ່ພາກສ່ວນຂ້າມຂອງຄົນ, ສະຖານທີ່, ຂະ ແໜງ ການ, ແລະອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆໃນລັດ Minnesota ແລະອື່ນໆ.
ຂະບວນການມີສ່ວນປະກອບ 4 ຢ່າງ:
- ຊຸດຂອງການຟັງອາຫານເຊົ້າ
- ການ ສຳ ພາດທີ່ມີໂຄງສ້າງກັບຜູ້ ນຳ ທ້ອງຖິ່ນແລະລະດັບຊາດ
- ກອງປະຊຸມທີ່ຈັດໂດຍບັນດາຄູ່ຮ່ວມມືໃນ Greater Minnesota ແລະ Minneapolis-St. ພື້ນທີ່ Paul metro
- ແບບສອບຖາມທາງອິນເຕີເນັດທີ່ສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ຢ່າງກວ້າງຂວາງ
ພວກເຮົາຮູ້ບຸນຄຸນ ສຳ ລັບຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ລ້ ຳ ຄ່າຂອງທຸກໆຄົນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມແລະຂອບໃຈຢ່າງຈິງໃຈ ສຳ ລັບຄວາມເອື້ອເຟື້ອເພື່ອແຜ່ຂອງພວກເຂົາໃນການແບ່ງປັນເວລາ, ປະສົບການ, ແລະຄວາມຮູ້ຂອງພວກເຂົາ. ພວກເຮົາໃຫ້ຄວາມ ສຳ ຄັນກັບວຽກນີ້ເພາະວ່າພວກເຮົາຮູ້ວ່າມີສ່ວນຮ່ວມ ຄວາມຮູ້ຫຼາຍຮູບແບບແລະຫຼາກຫຼາຍຮູບແບບ- ຈາກປະສົບການທີ່ມີຊີວິດຊີວາແລະຄວາມຮູ້ດ້ານວິຊາການຕໍ່ຄວາມຊົງ ຈຳ ບັນພະບຸລຸດແລະຄວາມ ສຳ ພັນກັບຊຸມຊົນ - ຈະເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາມີຄວາມສະຫລາດ, ແລະຍຸດທະສາດຂອງພວກເຮົາມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງແລະມີປະສິດຕິພາບຫຼາຍຂື້ນ.
ພວກເຮົາຫວັງວ່າຜົນຕອບແທນການຮຽນຮູ້ເຫລົ່ານີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ຄົນອື່ນມີຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ມັນຕ້ອງການເພື່ອກ້າວໄປສູ່ຊຸມຊົນທີ່ມີຄວາມພ້ອມແລະມີຄວາມສະ ເໝີ ພາບຫຼາຍຂື້ນໃນລັດ Minnesota.
ບາງຫົວຂໍ້ທີ່ ສຳ ຄັນຄູ່ຮ່ວມງານຂອງພວກເຮົາໄດ້ຍົກສູງຂຶ້ນ
ເພື່ອສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ຂະບວນການຂອງພວກເຮົາ, McKnight ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບ ໂຊລູຊັ່ນແນວ ໜ້າ, ບໍລິສັດທີ່ປຶກສາດ້ານຍຸດທະສາດແຫ່ງຊາດ. ທີມງານຂອງພວກເຂົາໄດ້ຊ່ວຍໃນການອອກແບບຂັ້ນຕອນ, ການ ສຳ ພາດທີ່ມີໂຄງສ້າງກັບຜູ້ ນຳ ທ້ອງຖິ່ນແລະລະດັບຊາດແລະເປັນເຈົ້າພາບຈັດກອງປະຊຸມທົບທວນເພື່ອນຮ່ວມງານເປັນເວລາ 1 ວັນກັບທີ່ປຶກສາແຫ່ງຊາດ. ພວກເຂົາຍັງສ້າງ a ການວິເຄາະສະຫຼຸບ ຈາກທຸກໆຄວາມພະຍາຍາມໃນການມີສ່ວນພົວພັນ. ໃນນັ້ນ, ພວກເຂົາໄດ້ຍົກສາມຫົວຂໍ້ຫຼັກເພື່ອແຈ້ງການໃຫ້ທຶນຊ່ວຍເຫຼືອລ້າໃນອະນາຄົດຂອງພວກເຮົາ:
- ເຂົ້າໃຈຄວາມ ສຳ ພັນຂອງຜູ້ໃຈບຸນກັບ ອຳ ນາດ, ແລະວິທີທີ່ພວກເຮົາສາມາດສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບວິທີການສາມາດຖືຫລືແບ່ງປັນພະລັງງານ (ການວິເຄາະ);
- ຍົກລະດັບນັ້ນ ວິທີການ McKnight ເຮັດວຽກແມ່ນ ສຳ ຄັນເທົ່າກັບ ແມ່ນຫຍັງ ພວກເຮົາເລືອກທີ່ຈະສຸມໃສ່ (ວິທີການ); ແລະ
- ແນວຄວາມຄິດຍຸດທະສາດສະເພາະທີ່ McKnight ສາມາດສຸມໃສ່ການສ້າງຊຸມຊົນທີ່ມີຊີວິດຊີວາແລະມີຄວາມສະ ເໝີ ພາບຫຼາຍຂື້ນໃນທົ່ວລັດ Minnesota (ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ).
ບັນດາຄູ່ຮ່ວມງານຂອງພວກເຮົາທີ່ສູນການເມືອງແລະພາກພື້ນຂອງມະຫາວິທະຍາໄລ Minnesota, ໄດ້ຊ່ວຍພວກເຮົາປະສານງານແລະສະຫຼຸບຂໍ້ມູນຈາກແບບສອບຖາມທາງອິນເຕີເນັດ. ນີ້ແມ່ນຂອງພວກເຂົາ ບົດລາຍງານເຕັມ.
ໃນການທົບທວນຜົນໄດ້ຮັບຂອງຄວາມພະຍາຍາມທັງ ໝົດ ນີ້, ພວກເຮົາໄດ້ຍິນ ຄຳ ແນະ ນຳ ຫຼາຍຢ່າງກ່ຽວກັບພື້ນທີ່ ສຳ ລັບການໃຫ້ທຶນຊ່ວຍເຫຼືອທີ່ມີທ່າແຮງເຊັ່ນ: ເຮືອນທີ່ມີລາຄາບໍ່ແພງ, ຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງຊຸມຊົນ, ການຈັດຕັ້ງຊຸມຊົນ, ແລະການລົງທືນທີ່ສົ່ງຜົນກະທົບ. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ຍົກໃຫ້ເຫັນຈຸດເຊື່ອມຕໍ່ກັນຫຼາຍດ້ານລະຫວ່າງການເຄື່ອນໄຫວດິນຟ້າອາກາດແລະວຽກງານທີ່ສະ ເໝີ ພາບ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນໂອກາດໃນການເຮັດວຽກພະລັງງານທີ່ສະອາດແລະອາກາດທີ່ສະອາດ ສຳ ລັບຜູ້ທີ່ມີພາລະ ໜັກ ໜ່ວງ ຍ້ອນວິກິດການດິນຟ້າອາກາດ. ພວກເຮົາຍັງໄດ້ຍິນກ່ຽວກັບບົດບາດ ສຳ ຄັນທີ່ຂະ ແໜງ ສິລະປະແລະວັດທະນະ ທຳ ສາມາດມີບົດບາດໃນການພັດທະນາຊຸມຊົນໃຫ້ມີຄວາມສີວິໄລແລະມີຄວາມສະ ເໝີ ພາບ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ຊຸກຍູ້ໃຫ້ພວກເຮົາເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຈິງຈັງກັບສິ່ງທີ່ມັນຈະໃຊ້ ສຳ ລັບ McKnight ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນງານ ໃໝ່ ຂອງພວກເຮົາສອດຄ່ອງກັບຄວາມມຸ້ງ ໝັ້ນ ຂອງພວກເຮົາຕໍ່ຄວາມຫຼາກຫຼາຍ, ຄວາມທ່ຽງ ທຳ ແລະການລວມເຂົ້າກັນ. ນີ້ມີຜົນກະທົບຕໍ່ຄວາມ ສຳ ພັນຂອງພວກເຮົາກັບຜູ້ ນຳ ຊຸມຊົນ, ວິທີທີ່ພວກເຮົາອອກແບບຂັ້ນຕອນການໃຫ້ທຶນຊ່ວຍເຫຼືອລ້າຂອງພວກເຮົາ, ແລະວິທີທີ່ພວກເຮົາ ກຳ ນົດການປະເມີນຜົນແລະຜົນກະທົບ. ວິທີທີ່ພວກເຮົາສະແດງໃນພື້ນທີ່ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນມີຄວາມ ສຳ ຄັນເທົ່າກັບແຜນຍຸດທະສາດທີ່ໂຄງການ Vibrant & Equitable Communities ດໍາເນີນຕາມ.
ນຳ ໃຊ້ ຄຳ ຕິຊົມນີ້
ສິ່ງທີ່ພວກເຮົາໄດ້ຮຽນຮູ້ຈາກການມີສ່ວນຮ່ວມນີ້ເຮັດໃຫ້ແນວຄິດຂອງພວກເຮົາເຂັ້ມແຂງ, ເພີ່ມທະວີການພັດທະນາຍຸດທະສາດຂອງພວກເຮົາ, ແລະມີອິດທິພົນຕໍ່ວິທີທີ່ພວກເຮົາ ກຳ ນົດ ຄຳ ແນະ ນຳ ດ້ານການເງິນແລະບູລິມະສິດຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາຄາດຫວັງວ່າສິ່ງນີ້ຈະກາຍເປັນທີ່ຈະແຈ້ງໃນລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນເມື່ອພວກເຮົາເປີດຕົວແນວທາງແຜນງານ ໃໝ່ ແລະໃນທີ່ສຸດ, ເມື່ອພວກເຮົາເລີ່ມຕົ້ນໃຫ້ການຊ່ວຍເຫຼືອລ້າຄັ້ງ ທຳ ອິດຂອງພວກເຮົາ.
ນອກ ເໜືອ ຈາກການມີອິດທິພົນຕໍ່ການພັດທະນາຍຸດທະສາດ, ຂະບວນການເອງກໍ່ໄດ້ເຮັດໃຫ້ມີຄວາມມຸ່ງ ໝັ້ນ ເພີ່ມຂື້ນໃນການລວມເອົາການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງຊຸມຊົນເປັນສ່ວນ ໜຶ່ງ ທີ່ສືບຕໍ່ຂອງໂຄງການ Vibrant & Equitable Communities ໃໝ່ ຂອງພວກເຮົາ. ເຖິງແມ່ນວ່າຈະມີ ຄຳ ສັ່ງໃຫ້ພັກເຊົາຢູ່ເຮືອນທີ່ ກຳ ນົດໂດຍ Covid-19 ລະບາດ, ພວກເຮົາໄດ້ມີສ່ວນຮ່ວມກັບຜູ້ ນຳ ຊຸມຊົນໃນການສົນທະນາ 4 ຢ່າງທີ່ຄິດກ່ຽວກັບທິດທາງຍຸດທະສາດທີ່ເປັນໄປໄດ້ຂອງພວກເຮົາຜ່ານ Zoom. ການສົນທະນາເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ຢືນຢັນສິ່ງທີ່ພວກເຮົາໄດ້ຮຽນຮູ້ຈາກການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງພວກເຮົາໃນລະດູ ໜາວ ທີ່ຜ່ານມານີ້ແລະເພີ່ມການວິເຄາະ ໃໝ່ໆ ທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາປັບປຸງການພັດທະນາຍຸດທະສາດຕື່ມອີກ.
ພວກເຮົາສືບຕໍ່ສະທ້ອນເຖິງສິ່ງທີ່ມັນຕ້ອງການເພື່ອສ້າງຄວາມສາມາດຂອງພວກເຮົາເອງເພື່ອປະກອບຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງຄູ່ຮ່ວມງານໃນການຮຽນຮູ້ແລະການປັບຕົວເຂົ້າໃນໂຄງການ. ພວກເຮົາໄດ້ອອກແບບວິທີການຕ່າງໆທີ່ສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ການສອບຖາມໃນເວລາຈິງ, ການ ດຳ ນ້ ຳ ທີ່ເລິກເຊິ່ງກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ ໜຽວ ຫຼືເຊື່ອງໄວ້, ແລະ ຄຳ ຕຳ ນິຕິຊົມຈາກຜູ້ໃຫ້ທຶນແລະຄູ່ຮ່ວມງານ. ຄວາມຫວັງຂອງພວກເຮົາແມ່ນວ່າຄວາມພະຍາຍາມທີ່ຈະຮຽນຮູ້ກັບແລະຈາກຄູ່ຮ່ວມງານຂອງພວກເຮົາຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດທັງ McKnight ແລະຜູ້ໃຫ້ທຶນແລະຄູ່ຮ່ວມງານຂອງພວກເຮົາ, ຍ້ອນວ່າພວກເຮົາຊອກຫາວິທີທີ່ຈະແບ່ງປັນເຊິ່ງກັນແລະກັນກັບສິ່ງທີ່ພວກເຮົາເຫັນ, ເຮັດແລະຮຽນຮູ້.
